企业文化培训系列

 鹰腾咨询秉持“因为执着,所以专业。”的事业精神,持续地整合最新、最前沿的领导、管理、营销、组织等资讯,为国内多家企业的人才培养、组织学习,提供个性化的培训服务平台,并为企业建立完整的动态咨询体系。

  Yintl(鹰腾咨询)企业文化培训系列课程是集合数家优秀企业的咨询管理服务经验,将理论与实践融合而设计的课程体系 

                                                          精品内训课完整目录  

  您需要解决的问题           培训课题

解决企业文化问题
 

F-001 企业文化“有道” 
F-002 人力资源政策与企业文化建设  
F-003 道德经与企业文化塑造  
F-004 标杆学习:房地产企业文化建设之路
F-005 文化实战课程:如何办一本出色的内刊  
F-006 企业文化落地实战训练  
F-007 以企业文化统领经营管理全局 
解决其他与企业文化有关的问题 F-008 体验式企业文化导入培训  
F-009 战略管理与企业文化培训  
F-010 打造企业核心竞争力-解析日本企业文化与本田哲学  
F-011 儒家思想与企业文化  
F-012 企业并购文化整合理论培训  
F-013 品牌文化培训  
F-014 企业正能量修炼
F-015 企业文化代表的职责与必备技能  
F-016 用企业文化打造执行力  

 

                                

 

         基于大量企业培训的经验,鹰腾咨询公司倡导"DTCI培训模式"即: 

 诊断:Diagnosing  提出培训需求 → 需求调查和现状诊断 → 明确培训目标 → 设计培训方案

 培训:Training    制定培训计划 → 实施培训课程

 辅导:Coaching   培训效果评估 → 针对性跟踪辅导

 提高:Improving  定期跟踪辅导 → 协助素质提升 

如需了解具体实施方案,请与我们联系。咨询电话:0755-88353660。

                          

                         

 

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